
11月11日至16日,MG电子控股中层暨年轻干部综合素能提升研建班在浙江大学进行。MG电子控股党委副书记牛曙东出席开班式并讲话,浙江大学治理学院党委副书记潘健致迎接辞。
牛曙东在讲话中强调,国企党员干部要始终服膺习近平总书记提出的“对党忠诚、敢于创新、治企有方、兴企有为、清正清廉”20字要求,凸起“对党忠诚”第一要求,把牢梦想信想“总开关”,在拥戴主题、理论武装、狠抓落实上走在前;凸起“敢于创新”第一动力,勇做鼎新发展“排头兵”,在发展战术对接、治理理想对接、做好本职工作上求创新;凸起“治企有方”第一能力,勤当精进治理“拓荒者”,贯彻两个“一以贯之”,对峙“三个有利于”,落实党对国有企业的政治辅导、思想辅导、组织辅导三者有机统一;凸起“兴企有为”第一担任,争当勇创一流“急前锋”,将“有为”体此刻一流担任上、一流心灵上和一流业绩上;凸起“清正清廉”第一形象,争做假公济私“示范者”。他但愿参训学员以“空杯”与“归零”的心态,带着工作学、带着问题学,切实做到进建有进取、思想有提高、工作有推进。
培训班萦绕“综合素能提升”主题,开设了党史、十九届四中全会心灵解读、“不忘初心、服膺使命”主题教育、当前宏观经济局势分析、打造高绩效团队与高效执行力、创新推进产业转型升级、非财政人员财政治理等10门课程,约请了浙江大学、浙江省委党校等驰名专家学者和教授授课,课程内容凸起党建引领和出产经营治理相融合,寂仔政策理论分析,又有案例分解和实务操作,寂仔讲堂讲授,又有现场观摩和讲授。六天的培训中,学员们静心研习,当真思虑,收成了知识,坦荡了视野,启发了思路,领略了浙江大学“求是创新”的校训心灵。
本次培训是集团党校成立后初次进行的中层及年轻干部培训,集团中层治理人员及来自所属各单元和集团机关的年轻干部共60人参与了进建培训。