MG电子

2021年，机关多部门结合督察组对机关各部门劳动纪律、工作日志、首问掌管造和限时办结造落实情况每月进行查抄，现将查抄情况和建议综合传递如下：

一、机关员工遵守劳动纪律情况总体较好。经每月现场抽查并通过人力资源部核查，未发现违反劳动纪律问题，各部门对峙人员告假有手续，表出自动报告去向事由。上半年因疫情防控必要未复原考勤机考勤，各部门均铺排专人掌管纪录考勤情况并按月报送人力资源部
；下半年复原考勤机考勤后各部门能按月报送考勤异常注明。

二、工作日志填写比力规范实时。各部门均指定专人汇总填写工作日志，大无数部门填写实时，部门部门掌管人每周审签。但也有少数部门存在填写不够实时的情况，12月24日查抄的23本工作日志有4本未填写到12月17日。

三、首问掌管造和限时办结造执行情况良好。整年没有发生违规或被投诉的情况，设置了优良的工作效力和机关服务形象。

四、造度重在执行。抓好劳动纪律、工作日志、首问掌管造和限时办结造的落实，是对峙建设圭表机关、设置优良机关形象的一项基础性工作，是机关风格效力建设水平的直接体现，建议各部门重要掌管人亲自抓时时查，树典型带全数，不休提升员工纪律端正意识与服务意识，强化内部规范治理，全面推动机关风格效力建设各项造度的落实。