赵时运出席集团机关效能作风建设座谈会

来源：机关党委?时间：2020-03-12?浏览量：6476

3月10日下午，集团机关召开增强效能作风建设座谈会，听取机关干部职工意见建议，讨论首问卖力制和限时办结制贯彻落实事情。MG电子控股党委书记、董事长赵时运出席集会并讲话。MG电子控股党委副书记牛曙东，MG电子控股党委委员、MG电子股份党委副书记、总经理许克顺出席集会�；氐澄榧抢钍懒鞒旨帷�

在听取机关各部分卖力人谈话后，赵时运指出，集团机关是集团决策指挥中心，担负着重要职责，发挥着要害作用。近年来，机关各部分及全体干部职工认真贯彻集团党委安排要求，勤勉敬业，履职尽责，为集团革新生长稳定作出了重要孝敬。

赵时运强调，作风建设永远在路上，去年省委巡视指出了机关保存的问题，下层干部职工对机关事情效率、效劳态度、指导下层等方面也提出了许多很好的意见建议，必须认真看待，比照检查，切实加以革新。赵时运结合调研了解情况，用普遍保存的“六多六少”现象，深刻剖析了影响机关效能作风建设的“现代病”。

赵时运指出，要深刻学习领会习近平总书记在中央和国家机关党的建设事情集会上的重要讲话精神，深化革新立异，增强整改落实，驰而不息转作风、提能力，切实增强各级机关建设。要重构机关考核体系，以考核立导向，实现部分和职工绩效与本业务系统事情结果挂钩；要加大正面宣传引导，增强制度学习宣贯，以制度的刚性约束规范事情运作；要坚持以上率下，从机关抓起、从机关做起，发挥各级机关的示范引领作用；要进一步完善选人用人体系，切实用好人、把人用好，转变思想看法，转变事情作风，努力建设适应企业高质量生长需要的各级机关。

牛曙东在讲话中强调，要进一步增强机关党的建设，发挥党建引领作用，提升效能作风建设水平。要强化职能部分对子分公司对口业务部分的业务培训，跟踪做好指导效劳，推动效劳流程程序化规范化；要强化分担领导在督导跟踪事件治理中的领导作用，协调推进事情；要理清首问效劳和部分主办主责的区别，建立以机关党委牵头、人力资源等相关部分卖力的监督考评机构。